Uitdagingen zijn er genoeg in het ondernemerschap. Je doet veel zelf, vanuit eigen initiatief, ervaring en kunde. Voor vraagstukken op het gebied van ondernemerschap, bedrijfsvoering en juridische, personele en financiële zaken is er veel ondersteuning beschikbaar. Maar er is meer dat aandacht vraagt.
Op het gebied van omgang, cultuur, leidinggeven, sfeer, welzijn, plezier, gezondheid, zingeving, ontwikkeling en conflicthantering – de meer (inter)menselijke aspecten – zijn er dagelijks ook voldoende uitdagingen.
Welke ondersteuning kun je hiervoor vinden? Als het gaat om je eigen product, dienst of onderneming ben je vaak liever niet met medeondernemers. Bij de hierboven genoemde onderwerpen is dat anders, want ondernemers lopen vaak tegen dezelfde vraagstukken aan – en dat kun je benutten.
De elders beschikbare cursussen, coaching en opleidingen zijn vaak prijzig, vragen veel tijd en vinden doorgaans plaats op een andere locatie. Wij denken dat dit laagdrempeliger kan: beter betaalbaar en met ondernemers uit de eigen wijk of buurt. Vakkundig begeleid en met de bereidheid om samen te leren. Wij noemen het de HartWerkPlaats.
Ondernemers komen bij elkaar en brengen hun vraagstukken in. Er zijn afspraken over vertrouwelijkheid en veiligheid zodat het mogelijk wordt om je ook even oncomfortabel te voelen en je grenzen aan kunt geven.
Er zijn grote en kleine bijeenkomsten gericht op dat wat aandacht verdient, maar vaak onbesproken blijft.
Kortom: een vertrouwelijke plek om met en van anderen te leren.
Je bent welkom.
Dit initiatief is in wording in Den Haag.
Binnenkort is er een Introductiebijeenkomst in de ParticipatieKeuken Den Haag.
Stuur ons e-email als je interesse hebt.
We organiseren onder andere:
Zes bijeenkomsten voor maximaal 8 deelnemers, eens in de drie weken:
Optie 1: Voor eigen vraagstukken.
Optie 2: Thema’s: eigenheid, moed, feedback, verantwoordelijkheid, vertrouwen en koers.
Stuur e-email voor meer informatie of aanmelding.
Het aanbod van de HartWerkPlaats
Het aanbod kan uit de volgende (combinaties van) instrumenten bestaan. In overleg komen we tot een standaard invulling voor jouw regio.
- Themagericht Workshop(series)
Middag- of avondworkshops van 4 uren rond een bepaald thema. Dit is afgestemd op de behoefte van de maximaal 12 deelnemers. Voorbeelden van onderwerpen zijn: aanspreken & feedback; welzijn; betrokkenheid; cultuur & waarden; verantwoordelijkheid; leidinggeven enzovoort. Met veel inbreng van eigen praktijksituatie.
2. Intervisie – onderling leren in vertrouwde omgeving
Zes deelnemers komen gedurende 8 bijeenkomsten bij elkaar. Het zijn begeleide bijeenkomsten van 3 uren (middag of avond), met eenvoudige spelregels voor de efficiëntie en de veiligheid. Ieder van de maximaal 6 deelnemers brengt een eigen praktijkvraag in die kan gaan over alles wat je bezig houd. Met behulp van de anderen kom je tot nieuwe en vooral eigen inzichten.
3. Onderling “buddy” systeem
Op basis van de contacten vinden ondernemers elkaar om op eigen initiatief gelegenheid met elkaar af te stemmen. Hiervoor zijn richtlijnen beschikbaar om dit effectief te doen.
4. Individuele coaching
Voor individuele vraagstukken kun je beroep doen op een deskundige. Dit kan in persoon, via telefoon of via video. Dit kan een keer zijn of enkele keren.
5. Themapresentaties, ter inspiratie en verbinding
Eens in de zoveel maanden is er een inspirerende bijeenkomst voor een grote groep.
Voor alle activiteiten wordt een bijdrage gevraagd. Dit zal in onderling overleg met de initiatief-nemende partijen worden vastgesteld. Dit hangt af van de beschikbare bijdrage uit de verschillende stimuleringsgelden. De bijdrage zal tegelijk ook afgestemd worden op een acceptabele draagkracht.
Het eerste initiatief is nu in wording in de regio Den Haag. Daar werken wij samen met Social Club en Woningbouwvereniging Staedion, de gemeente Den Haag en anderen aan de totstandkoming van deze HartWerkPlaats.
Ook geïnteresseerd? Bel dan Walter Berghoef via 0651444000
Voor Maatschappelijk Verbonden Ondernemen vanuit het HartvandeZaak.